Uma preocupação comum aos empresários: prevenir e mitigar riscos para o patrimônio da empresa e para o patrimônio pessoal. Nessa gestão, um aspecto nem sempre lembrado são as consequências que o divórcio ou a dissolução da união estável podem trazer para empresa.
Há uma série de informações importantes para delimitar essas consequências.
Algumas delas são: data de constituição da empresa; formalização ou não de pacto antenupcial; regime de bens adotado no casamento; participação ou não do outro cônjuge no quadro societário.
A falta de planejamento ou um divórcio mal conduzido pode afetar a continuidade do negócio ou a saúde financeira da empresa. Por isso, consulte um advogado para:
1. fazer um planejamento matrimonial;
2. ser assessorado sobre pontos específicos da relação entre o vínculo conjugal e a empresa;
3. formalizar divórcio ou dissolução de união estável;
